La Paz, Baja California Sur. (OEM-Informex).- El presidente nacional de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), Isaías González Cuevas, dio a conocer que tras tiempo de lucha la confederación a su cargo logró la titularidad del contrato colectivo de trabajo de las y los trabajadores de las empresas hoteleras Hard Rock y Nobu en Los Cabos.
En ese tenor, González Cuevas abundó que, la mayoría de trabajadoras y trabajadores de Los Cabos pidieron que se interviniera para que la Croc realizará una demanda de titularidad la cual dio como resultado que ya cuenten con el laudo que indica que la organización de la Croc es la que administrará el contrato colectivo de trabajo porque así lo decidió la mayoría de trabajadoras y trabajadores de las empresas anteriormente mencionadas.
“Se logró lo que las trabajadoras y trabajadores querían porque al final de cuentas ellos son los que deciden, la empresa ha reconocido también que la titular del contrato colectivo de trabajo va a ser la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos; para nosotros es algo satisfactoria porque las compañeras y compañeros están esperando este laudo porque hay situaciones que se tienen que regularizar”.
Señaló que, ya ha tenido acercamientos con la empresa con la finalidad de trabajar para aplicar la ley y se cumpla con los derechos que tienen las trabajadoras y trabajadores, lo cual afirmó que es de suma importancia para la Croc.
“Para nosotros era de suma importancia comunicar esta resolución que ya nos dio la autoridad en beneficio de las trabajadoras y trabajadores”.
El líder nacional de Croc, manifestó que para este 2022 la confederación trabajará en tres principales rubros que son lograr mejores honorarios para las y los trabajadores, educación, salud y ayudar a las y los hijos de trabajadores que son emprendedores, que quieren tener un negocio y requieren del apoyo de la Croc, por lo cual tienen contemplado un programa para las y los hijos de trabajadores que quieran emprender.
Mencionó que, a nivel nacional existe un rezago en el salario, por lo cual han tenido acercamientos con la Comisión Nacional de Salarios Mínimos, para que se mejore el ingreso ya que al día de hoy este no llega a cumplir con el bienestar familiar, “el ingreso que ahorita se ha logrado es para lograr el bienestar individual, por lo tanto tenemos nosotros que seguir buscando que el trabajador gane por lo que hace, que le sean gratificados sus conocimientos”.
Finalmente, adundó que la pandemia sanitaria por Covid-19 dejó un aumento en el rezago educativo, donde de acuerdo con cifras de la Secretaría de Educación Pública Federal 5 millones de estudiantes dejaron la Preparatoria, por lo cual la Croc estableció un convenio de colaboración con el Instituto Nacional para la Educación de los Adultos, para que las y los hijos de trabajadores concluyan el bachillerato.
Además en el tema de salud continúan entregando cubrebocas a las familias de las y los trabajadores y continúan con la sanitización de los domicilios, por lo que hizo un llamado a la población a continuar con las medidas sanitarias ya que la pandemia aún no termina.
