Inician pagos a docentes de escuelas de tiempo completo

Por un monto de 9.6 millones de pesos, correspondiente a 26 días por concepto de compensación que se les adeudaba

Elías Medina | El Sudcaliforniano

  · viernes 4 de diciembre de 2020

El trabajo de gestión conjunto entre autoridades estatales y representación sindical ante el Gobierno Federal permitió la liberación de los recursos pendientes. Foto: Cortesía | SEP

La Paz, Baja California Sur. (OEM-Informex).- El secretario de Educación Pública, Gustavo Rodolfo Cruz Chávez, informó que este viernes 4 de diciembre se inició el proceso de pago a docentes y personal del Programa de Escuelas de Tiempo Completo, por un monto de 9.6 millones de pesos, correspondiente a 26 días por concepto de compensación que se les adeudaba ante el retraso en la radicación de los recursos por parte de la SEP federal.

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El titular del sector educativo destacó que el trabajo de gestión conjunto emprendido por las autoridades estatales y la Sección 3 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) que dirige Nicolás Gutiérrez Domínguez, permitió que la SEP federal liberara los recursos pendientes al Programa de Escuelas de Tiempo Completo y con ello cumplir con el compromiso de pago.

Al respecto, Cruz Chávez apuntó que este proceso de gestión permanente ante el Gobierno Federal se inició desde el pasado mes de mayo, en donde el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación jugó un papel clave en la búsqueda de los recursos económicos que garantizan el cumplimiento de los derechos salariales del magisterio y en el caso particular de las maestras y maestros del Programa de Escuelas de Tiempo Completo.

El secretario de Educación Pública reconoció que la respuesta positiva a los acuerdos establecidos con maestras y maestros del Programa de Escuelas de Tiempo Completo, es reflejo de la suma de esfuerzos de los actores involucrados.

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Por su parte, el dirigente de la Sección 3 del SNTE, Nicolás Gutiérrez expresó que se continuará en esta ruta de gestión conjunta con la autoridad educativa en beneficio de sus representados, ratificando el compromiso de la organización sindical de mantenerse garantes de los derechos salariales y laborales de las y los trabajadores de la educación en Baja California Sur.